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Solo declaraciones corporativas

Declaraciones corporativas.Solo corporaciones.

Formularios federales 1120 y 1120-S y las declaraciones estatales que te correspondan. Un equipo, un expediente y un estado claro desde la entrada hasta la entrega.

C corporationsS corporationsLLC con elección corporativa (revisada)

Preparación y presentación, no representación. El alcance y las exclusiones se detallan en cada propuesta.

No atendemos personas físicas, sociedades (1065) ni declaraciones 1040.

Expediente de ejemplo

C corp · ejercicio 2026

Ilustrativo
  1. Llegada
  2. Cotización y encargo
  3. Alta
  4. Recopilación de información
  5. PreparaciónAhora
  6. Aprobación

Un estado, calculado desde el expediente8 etapas

Cada hecho con su fuente y fecha de revisión

Solo hacemos declaraciones corporativas

Sin declaraciones personales, sin sociedades y sin trabajos paralelos. Cada revisor de tu expediente trabaja con declaraciones corporativas todas las semanas, así que los temas de base, compensación razonable, vínculo estatal e informes de franquicia son rutina y no una curva de aprendizaje.

11201120-SEstadosEn inglés y español

Alcance por escrito antes de trabajar

Cada encargo detalla lo que incluye y, con la misma claridad, lo que excluye.

Revisor independiente

Una segunda persona revisa el borrador antes de pedirte una firma.

Evidencia, no suposiciones

Una presentación se marca aceptada solo cuando hay acuse guardado de esa jurisdicción y versión.

Tus datos siguen privados

Buckets privados, seguridad a nivel de fila, enlaces de corta duración y descargas auditadas.

El proceso

Ocho etapas, y siempre sabes en cuál estás

Cada etapa tiene un responsable y un criterio explícito para avanzar, así que el estado que ves sale del expediente mismo y no de un resumen.

  1. 01

    Llegada

    Envías una solicitud o llega una respuesta desde una guía. Registramos el origen y lo que ya tienes.

    Responsable: Operaciones·Avance: Compañía, tipo fiscal y año registrados.

  2. 02

    Cotización y encargo

    Un alcance por escrito con precio, inclusiones y exclusiones. El trabajo empieza cuando el pago se ha liquidado: una pestaña cerrada no cuenta como pago.

    Responsable: Operaciones·Avance: Encargo aceptado y pago confirmado.

  3. 03

    Alta

    Acceso al portal, expediente del año fiscal, lista de requisitos y fechas oficiales separadas de nuestras fechas de trabajo.

    Responsable: Operaciones·Avance: Portal activo y requisitos emitidos.

  4. 04

    Recopilación de información

    Organizador, carga de documentos y conexión contable opcional en solo lectura, hasta que el equipo confirme información suficiente.

    Responsable: Cliente y preparador·Avance: Un preparador marca la información como suficiente.

  5. 05

    Preparación

    Elaboración del borrador, propuestas de extracción revisadas por una persona y luego una revisión independiente.

    Responsable: Preparador y revisor·Avance: El revisor aprueba la versión del borrador.

  6. 06

    Aprobación

    Recibes un borrador identificado y autorizas el e-file sobre esa versión exacta (Formulario 8879-CORP en Drake E-Sign).

    Responsable: Cliente·Avance: La firma coincide con el hash de la versión transmitida.

  7. 07

    Presentación

    Transmisión por jurisdicción con el acuse guardado. Un rechazo abre una corrección; nunca se marca aceptada por inferencia.

    Responsable: Operaciones·Avance: Acuse guardado por jurisdicción.

  8. 08

    Entrega

    Copias presentadas, acuses, instrucciones de pago, acceso al K-1 para accionistas y próximas fechas corporativas.

    Responsable: Operaciones·Avance: Copias entregadas y próximas fechas publicadas en el portal.

Qué está incluido y qué no

Incluido en un encargo corporativo

  • Lista de información y organizador según el tipo de entidad
  • Preparación del formulario federal 1120 o 1120-S
  • Declaraciones estatales de renta, franquicia e informe anual cotizadas en tu propuesta
  • Revisión independiente antes de enviarte nada para firma
  • Transmisión con acuse guardado por jurisdicción
  • Entrega de copias presentadas, instrucciones de pago y próximas fechas

No incluido

  • Representación ante el IRS o una agencia estatal
  • Respuestas a avisos que defiendan una postura, auditorías, apelaciones o cobros
  • Declaraciones personales (1040) y de sociedades (1065)
  • Asesoría legal o fiscal de estructura y limpieza contable fuera del alcance cotizado
  • Garantías de reembolsos, ahorros o tiempos de procesamiento
Si tu expediente plantea una situación que requiere representación, te lo explicamos, pedimos tu consentimiento por escrito y te derivamos a un abogado aliado. No respondemos avisos por ti.

El año corporativo

Cincuenta y un territorios, dos formularios federales, un calendario.

El cumplimiento corporativo no es una fecha: es un conjunto de fechas por estado. Aquí está el mapa completo, con lo confirmado y lo que todavía estamos verificando.

Lo que una corporación realmente enfrenta

51 territorios

Cada barra es un conteo de obligaciones corporativas confirmadas contra una fuente oficial. Nada aquí es un promedio ni una estimación.

Impuesto corporativo sobre la renta
45de 51 · 88%
Impuesto de franquicia o privilegio
17de 51 · 33%
Informe anual obligatorio
48de 51 · 94%
19en confirmación· última revisión 2026-11-03

Los conteos vienen de los mismos hechos verificados que muestra cada guía estatal. Un territorio con una regla en confirmación no se cuenta ni en el sí ni en el no.

Las fechas federales que ordenan el año

Vencimientos legales para una corporación con ejercicio calendario, y qué mueve una prórroga en cada uno.

  • 1120-S · S corporation

    Vence 15 Mar · Con prórroga 15 Sep

    JanAprJulOctDec
  • 1120 · C corporation

    Vence 15 Apr · Con prórroga 15 Oct

    JanAprJulOctDec

La prórroga mueve la fecha de presentación, no la de pago.

Cobertura

Cada territorio, un cuadro, los hechos detrás.

El color dice cuántas obligaciones corporativas hemos confirmado para ese estado: impuesto sobre la renta, impuesto de franquicia e informe anual. Un cuadro rayado todavía tiene una regla en confirmación, y la guía lo dice.

Ver los 51 territorios

Cómo se siente trabajar aquí

Una persona con nombre

Tu expediente tiene preparador y revisor asignados. No escribes a un buzón: escribes a tu equipo.

Un revisor distinto

Quien revisa no es quien preparó. Esa segunda pasada ocurre antes de que te pidamos firmar.

Un estado, no cinco correos

Ves en qué etapa está tu declaración y qué falta, calculado desde el expediente y no desde un mensaje.

Quién trabaja en tu expediente

Tu expediente lo llevan un preparador, un revisor independiente y un coordinador de operaciones. Las credenciales que lo respaldan —PTIN, EFIN, registros estatales— están registradas con su evidencia y su fecha de vigencia. Solo publicamos una credencial cuando podemos mostrarla.

Las credenciales individuales se publican únicamente con evidencia vigente registrada.

Preparador

Prepara el borrador y la extracción

Revisor

Revisión independiente antes de tu firma

Coordinador

Fechas, acuses y entrega

Herramientas gratuitas, sin cuenta

Estimaciones construidas solo con reglas aprobadas, con año y fuente. No pedimos datos identificativos.

Guías por estado

Las guías se escriben en inglés y español y aparecen a medida que un preparador las aprueba. Si un estado aún no tiene guía revisada, lo dice: preferimos mostrar menos páginas que una fecha sin fuente.

Publicadas hasta hoy

Las guías se publican a medida que un preparador las aprueba. Cuando un estado aún no tiene guía revisada, su página lo dice en lugar de rellenar el hueco.

Ver estados

Preguntas frecuentes

¿Preparan declaraciones personales?

No. Solo preparamos declaraciones corporativas: Formularios 1120 y 1120-S y las presentaciones estatales aplicables. Si necesitas un Formulario 1040 te presentamos a un preparador socio y contratas directamente con él.

¿Representan a mi compañía ante el IRS?

No. Nuestro alcance es recopilar, preparar, revisar, autorizar, transmitir y entregar. La representación —defender una postura, auditorías, apelaciones, cobros— queda excluida y se deriva a un abogado aliado con tu consentimiento por escrito.

¿Trabajan con una LLC?

Sí, cuando la LLC eligió tributar como corporación, o cuando presentamos la elección primero. Verificamos la clasificación en lugar de suponerla por el nombre legal.

¿Dónde publican sus credenciales?

Las credenciales (PTIN, EFIN, registros estatales) se registran con evidencia, tipo y vigencia, y se publican solo cuando están verificadas. Nada en este sitio afirma una credencial que no se haya verificado.

¿Cómo usan la inteligencia artificial?

Como herramienta interna para organizar: clasifica documentos, propone extracciones y señala inconsistencias. Toda propuesta la revisa una persona, y la IA nunca decide una obligación, firma ni presenta nada.

¿Qué pasa si mi estado tiene un informe aparte?

Se revisan los estados con actividad, las reglas aplicadas se registran con fuente y fecha de verificación, y cualquier presentación que no esté en tu encargo se lista como recordatorio en lugar de prometerse en silencio.

Empieza por el organizador

El organizador convierte lo que ya tienes en la lista exacta de lo que falta. No pide tu número de seguro social y no decide obligaciones: las revisa una persona.

Solo corporaciones: no preparamos declaraciones personales (1040) ni de sociedades (1065).

  1. Descarga la lista

    Formularios, libros, nómina y activos que el equipo necesita para tu tipo de entidad.

  2. Sube lo que tengas

    El portal guarda cada archivo en un espacio privado y con registro de acceso.

  3. Recibe alcance y precio

    Si el caso encaja, recibes una propuesta por escrito. Si falta un precio en la lista, se revisa en lugar de inventarlo.

Empieza por los datos de tu compañía

Un cuestionario breve te da alcance y precio por escrito, o una revisión manual si tu situación no es estándar.

Declaraciones corporativas. Solo corporaciones.